收受回扣行为认定依据是啥

法律分析：
（1）主体方面影响收受回扣行为的定性。国家工作人员收受回扣，涉嫌受贿罪；公司、企业或其他单位人员收受回扣，则可能涉及非国家工作人员受贿罪。
（2）客观方面，收受回扣行为需有实际发生。回扣是商品交易里卖方返还给买方或其经办人的财物。判断其违法性的关键在于是否违反国家规定以及是否利用职务便利，账外暗中收受回扣是典型违法行为，即未在合法财务账上按规定如实记载。
（3）主观方面，需存在故意收受回扣的意图。若因不知情等非故意情况收受，可能不构成违法犯罪。

提醒：收受回扣行为认定复杂，不同主体和情况对应不同法律后果。如遇相关法律问题，建议咨询专业法律人士分析。
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（一）在判断收受回扣行为是否违法时，先明确主体身份。若为国家工作人员，要警惕是否构成受贿罪；若是公司、企业或其他单位人员，则关注是否构成非国家工作人员受贿罪。
（二）从客观方面看，要确定是否存在收受回扣行为，同时判断该行为是否违反国家规定以及是否利用了职务便利。特别要留意是否属于账外暗中收受回扣，也就是看是否未在依法设立的财务账上按规定明确如实记载。
（三）主观上，需确认是否有故意收受回扣的意图。如果是因不知情等非故意原因收受，通常不构成相应违法犯罪。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百六十三条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中，利用职务上的便利，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，依照前款的规定处罚。
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1.主体方面：国家工作人员收受回扣，可能构成受贿罪；公司、企业或其他单位人员收受，可能构成非国家工作人员受贿罪。

2.客观方面：存在收受回扣行为，回扣是商品交易中卖方返还给买方或经办人的财物。判断是否违法，要看是否违反国家规定、利用职务便利，账外暗中收受属典型违法，即未在财务账如实记载。

3.主观方面：需有故意收受回扣的意图，非故意收受可能不构成违法犯罪。
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结论：
收受回扣行为认定需从主体、客观方面和主观方面综合判断，国家工作人员可能涉受贿罪，公司、企业或其他单位人员可能涉非国家工作人员受贿罪。
法律解析：
从主体来看，不同身份的人员收受回扣涉及不同罪名。国家工作人员和公司、企业或其他单位人员因身份差异，适用不同法律规定。客观方面，收受回扣且违反国家规定、利用职务便利，尤其是账外暗中收受回扣，是典型的违法行为。账外暗中即未在依法设立的财务账上按规定明确如实记载。主观上，必须有故意收受回扣的意图，非故意收受可能不构成违法犯罪。在实际生活中，收受回扣的情况复杂多样，判断是否违法犯罪需综合考量多种因素。若遇到与收受回扣相关的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以便准确了解自身行为的法律性质。
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收受回扣行为认定需综合主体、客观和主观多方面考量。国家工作人员收受回扣可能涉受贿罪，公司、企业或其他单位人员则可能涉非国家工作人员受贿罪。客观上，要有收受回扣行为，回扣是商品交易中卖方返还给买方或其经办人的财物，关键看是否违反国家规定、利用职务便利，账外暗中收受属典型违法。主观上，需有故意收受意图，非故意收受可能不构成违法犯罪。

解决措施和建议如下：
1.加强法律法规宣传，提高相关人员对收受回扣违法性的认识。
2.企业和单位建立健全财务制度，确保交易账目清晰透明。
3.监管部门加大监督执法力度，对违规行为及时查处。